

WSKAZÓWKI: Webinarium na temat planowania przedemerytalnego
WSKAZÓWKI: Planowanie przedemerytalne zostało opracowane, aby pomóc uprawnionym pracownikom New York State w planowaniu jednego z najtrudniejszych i najbardziej ekscytujących okresów w życiu - emerytury. Państwo oferuje pracownikom władzy wykonawczej informacje na temat planowania przedemerytalnego zarówno za pośrednictwem zasobów internetowych, jak i webinariów DIRECTIONS: Pre-Retirement Planning.
Webinaria są przeznaczone dla pracowników, którzy kwalifikują się do przejścia na emeryturę w ciągu pięciu lat. Zgoda przełożonego jest wymagana, aby pracownicy mogli uczestniczyć w webinariach w normalnym dniu pracy.
Jedno webinarium z dwoma prelegentami odbędzie się we wtorek, a jedno webinarium z dwoma prelegentami odbędzie się w środę każdego miesiąca. Pracownicy mają możliwość wyboru dni webinaru, w których chcą wziąć udział i nie muszą uczestniczyć w kolejnych dniach w tym samym miesiącu. Mogą oni zdecydować się na uczestnictwo we wtorkowych webinariach w jednym miesiącu i środowych webinariach w innym miesiącu. Każda agencja ma również przypisanego łącznika DIRECTIONS: Planowanie przedemerytalne, który może udzielić dodatkowych informacji na temat webinariów.
Pracownicy mogą zarejestrować się za pośrednictwem Czy jesteś zainteresowany udziałem w webinarium DIRECTIONS: Pre-Retirement Planning?
Wtorek
9:00 rano – 9:30 rano Przegląd
9:30 rano – 10:30 rano Plan odroczonych wynagrodzeń stanu Nowy Jork
10:45 rano – 1200 New York State i Lokalny System Emerytalny (Emerytura)
Środa
9:00 rano – 9:30 rano Przegląd
9:30 rano – 10:30 rano Zasiłek
10:45 rano – 12:00 p.m. Program ubezpieczenia zdrowotnego stanu Nowy Jork
WSKAZÓWKI: Planowanie przedemerytalne jest sponsorowane przez Biuro Relacji Pracowniczych i Biuro Kontrolera Stanowego, a finansowanie zapewnia układ zbiorowy pracy między stanem Nowy Jork a związkami zawodowymi pracowników sektora publicznego: CSEA, PEF, UUP, NYSCOPBA, GSEU, Council 82, DC-37 i PBANYS. Biuro ds. Relacji Pracowniczych udziela się w imieniu kierownictwa/pracowników poufnych.